Sanktion und Sühne

Liebe Leserinnen und Leser,

willkommen im Wahnsinn einer neuen Woche. In unserer neuen Ausgabe sind wir mit folgenden Themen für Sie da:

• Tankrabatt: Ökonomen lieben Rätsel, die sie einer ökonomischen Erklärung zuführen können. Das sogenannte „Benzin-Paradox“ nutzt Robert Habeck, um sich als gelehriger Schüler der Mainstreamökonomik zu gerieren.
• Inflation und Ungleichheit: Wer profitiert, wer verliert durch die Inflation in einer ohnehin schon zerrissenen Gesellschaft? Wie so vieles ist auch das eine Verteilungs- und Machtfrage, die durch Mythen verschleiert wird.
• Sind hohe Preise Putins Schuld? Das Ölembargo ist beschlossene Sache: Mit heißer Nadel haben es die Staats- und Regierungschefs der EU gestrickt. Auch andere Maßnahmen zur Abkoppelung von Russland sind unausgegoren und kurzsichtig. Auf Unternehmen und Bürger kommen hohe Kosten zu.
• Sonderstiftung statt Sondersteuer: Die Energiekonzerne erzielen durch die derzeitigen Krisen Milliarden an Zusatzgewinnen. Der Ruf nach einer Sondersteuer wird lauter, ist aber rechtlich und in ihrer Abwicklung äußerst problematisch. Das Stiftungsmodell erscheint als gute Blaupause, um solche Mittel rasch und zielgerichtet einzusetzen.
• Ohne eigene Stimme: Europa ist nur zu einem Minimalkonsensus über Sanktionen und Waffenlieferungen fähig. Überlegungen, wie ein Frieden zu erreichen ist, fehlen. Stattdessen verlässt man sich blind auf amerikanische Positionen.
• Ethische Wirtschaft? Die Wohlfahrtsökonomie will der Vermarktlichung der Welt die Absolution erteilen. Doch ihr Versuch, eine Rechtfertigung für das Problem der Verlierer des Wettbewerbs zu liefern, ist gescheitert.
• Knappheit als Chance: Medien und Ökonomen stellen den Arbeitskräftemangel als riesiges Problem für die Wirtschaft dar. Dabei liegen gerade in der Knappheit auf dem Arbeitsmarkt viele Chancen.
• Vertrauen und Ungleichheit: Wie wirken sich Gehaltsunterschiede innerhalb eines Unternehmens auf das Vertrauen der Menschen in der Organisation aus? Eine Studie zeigt, was passieren kann, wenn sich Chefs zu oft einen goldenen Kaffee gönnen und das Lohnwachstum auf der Strecke bleibt.